Статья рассказывает о проблемах взаимодействия Искусственного интеллекта и человечества, включая вопросы безопасности и необходимость базовых ограничений для любой нейросети. Также обсуждаются возможные угрозы, связанные с развитием ИИ, включая глобальную безработицу и восстание машин. Автор подчеркивает, что опасность не заключается в варианте Скайнета, а в позитивном варианте, когда ИИ может стать слишком эффективным в выполнении своих задач и привести к нежелательным последствиям. Также обсуждаются проблемы ограничения разума и необходимости введения ограничений при создании ИИ.

Книга Фрэнка Герберта «Дюна» представляет интересные идеи, такие как религия, галактическая империя, искусственный интеллект, спайс и школы, которые развивали разум людей из поколения в поколение. Книга описывает технологическое феодальное общество, где общество разделено на жёсткие сословия, а галактика зависит от ресурса спайса, который добывают на пустынной планете Дюна.

В обзоре рассказывается о книге «Мы — Легион. Мы — Боб», главный герой которой становится управляющим интеллектом космического зонда. Рецензент отмечает интересный сюжет, рациональный подход главного героя к проблемам, а также описание технологии Зонда Нейман. Книга рекомендуется к прочтению всем любителям научной фантастики.

В условиях стагнации мировой экономики и сокращения спроса на технику, крупные ИТ-компании сталкиваются с падением акций и увольнениями сотрудников. Ряд криптовалютных проектов уже закрылись. Рост зарплат ИТ-специалистов официально остановился, а дальше будет только падение средней зарплаты по рынку.

Книга «Посольский город» описывает цивилизацию инопланетян, которая отличается от нас не только внешне, но и в плане мышления и технологий. Хозяева, насекомоподобные аборигены, мыслят конкретными образами, не могут лгать и учить другие языки. Их технологии основаны на выращивании органики, которая превращается в летунов, машины, мебель, здания и мосты. Книга описывает жизнь людей с Земли в Посольском городе, который является смесью колонии и обменного пункта, и их взаимодействие с Хозяевами и другими инопланетными цивилизациями.

Автор посетил концерт Валерия Сюткина и поделился своими впечатлениями. Он услышал все любимые песни и понял, что они относятся к периоду, когда Сюткин был вокалистом. Для автора и его отца группа «Браво» - это ретро. Автор посещает концерты, чтобы исполнить мечты о посещении тех групп и исполнителей, на которых он не мог попасть раньше. Он получает удовольствие от прослушивания любимых песен, но при этом понимает, что это флешбеки из прошлого, которые не имеют будущего. Однако, с Сюткиным была жизнь и энергия, которые стоит повторить.

Швейк – бывший военный, который саботирует приказы офицеров самым страшным из возможных способов - дословно их выполняя. Фон, на котором развиваются события, даёт чётко понять, что искренний патриотизм в такой ситуации – это самый надёжный признак идиотизма. Этот театр абсурда и является фоном книги. В книге описывается, как военные священники играют роль бога, а генералы-патриоты имеют реальную власть. Самые трезвомыслящие люди в этом театре абсурда это солдаты и младшие офицеры, а также священники-атеисты.

«Лавина» Нила Стивенсона - научно-фантастическая книга о новом наркотике, который превращает людей в последователей новой религии. Книга описывает, как создатели «Лавины» использовали принципы взлома информационных сетей для взлома сознания человека. В книге также рассматривается идея о том, что компьютерный вирус, вирусные болезни и религия распространяются, используя один и тот же принцип - копирование себя через носителя. Государства в мире киберпанка представлены не иерархиями, а корпоративными сетями, гражданином которых можно стать по подписке.

В первой части заметок о Таиланде автор рассказывает о тайской инфраструктуре, мусоре, змеях, легализованной марихуане, дорожном движении, местной культуре употребления пищи, массаже и полиции. Описывается особенности традиционного общества, в котором коррумпированность полиции не является результатом разложения.

Книга Эрин Мейер 'Карта культурных различий' объясняет, как различные культуры отличаются друг от друга и какие проблемы в работе создаёт разность менталитета. В книге приведена модель оценки менталитета, которая включает в себя 8 параметров. Книга содержит множество повседневных примеров, которые помогают понять, как различные культуры воспринимают и решают проблемы. Кроме того, книга дает советы, как построить доверительные отношения с партнерами по бизнесу в разных культурах.